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171想法设法挖人才(3 / 5)

对以后的学习工作,并没有太多太大的帮助。”

罗校长眼睛一亮,“嗯,你说的不错,这点我极其赞同。”

接着往下看,“双方签订合同,公司便直接发放两个月的工资,作为额外的补助奖励。

待毕业后,可直接进入到公司工作。

这意思是只要被录取,什么都没干,就能白拿两个月工资吗?”

“您理解的没错,就是这个意思。

省的他们毕业了,刚从学校步入社会,身无分文的,担心生活也没个什么保障。

这样做就解决了他们的后顾之忧。”

“想的很周到,那如果签订合同了,毕业后,学生反悔不想去了怎么办?

毕竟距离毕业,还有很长一段时间。”

“如果真的反悔不想去我公司也没关系,把钱退回来,额外再付出银行贷款基准利率的利息就行。”

“啊?把钱退给你不就行了,为什么还要利息?秦先生这么做是不是有些过分了?”

“罗校长,话可不能这么说,大学生已经是个成年人了,既然当时学生本人自愿做出了决定。

签署了合同,钱也拿到手了,就要有契约精神。

如果对方真要反悔,我公司本着尊重对方意愿的态度,同意对方反悔。

难道利息钱也不应该要吗?这对公司公平吗?你想反悔就反悔,公司也不要开了。

这还是考虑到,学生属于上学期间签署的合同。

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