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171想法设法挖人才(2 / 5)

同时企业还会把自身的技术难题,以横向课题的形式,委托给校方来做。

学校根据企业的需求进行研发或为企业提供技术咨询。

校方充分发挥人才资源和知识资源。

秦先生这一条跟第一条有什么区别吗?看起来是一样的啊!”

“不一样,第一条是一同合作开展一些项目研究。

可能那些研究并不是我们公司目前所需要的。

也产生不了任何经济效益,但是却又很有意义,我们也会出资金支持搞研究。

而第三条呢,是我们公司需要解决或是想要研究出来的东西。”秦小鹏解释道。

罗校长接着往下念。

“每年学校都可以组织大三大四的在校学生,去权御集团各个分公司实习工作。

表现优异者,可以直接被公司预先录取。

这倒是很有意思,这也是史无前例的事,秦先生总能创造出新点子,呵呵...”

“其实这跟学生自己在外面做点什么事,去社会实践、赚取学费和生活费异曲同工。

不过学校组织去我公司实习工作,会更好一些。

工资高,安全可靠,工作内容跟所学专业对口,可以学到很多东西。

而学生自己找的事,耽误学业不说。

大部分也仅仅是给别人打打零工什么的。

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