“这部剧拍的不错。”
萧白赞叹了一句，他这两天正为同样的事情在烦恼，只不过角色互换，属于“资方”的烦恼。
安家的电子厂即将换老板，摇身一变变成了d电子厂。
管理人员倒没啥，王川富这边很快就会找来人填补空缺。可是，工人们不知在谁的煽动下，居然开始闹薪。
她们一闹薪，王川富和萧白就很闹心！
其实作为萧白来说，给工人们涨一点薪水，问题都不大。关键是不能开这个先例，这个先例一开，以后d电厂还能有宁日？
不过，之前安家给工人的待遇的确是很低，每天工作时间都在12小时以上，每个工时还不到1块钱。
所以，工厂那些即将离职的管理人员真的很坏，在工厂交接的节骨眼上挑动工人们闹薪，让王川富和萧白左右为难。
其实如果没有这一出，等彻底交接完了，王川富也会给工人们适当的加点薪水的，哪怕是为了收买人心都会这么做。
“萧哥，你在想什么呢？”
刘小玲收拾好碗筷，从厨房出来看到萧白还坐在那里发呆，就有些轻声的问道。
“啊？没什么，我就是看了刚才的电视剧想到了工作上的一些事情。玲玲，你说，工人和老板是不是天生就是对立的？”
电视剧里虽然也演了劳资纠纷的情节，但艺术毕竟是艺术，对于萧白处理现实问题并没有太大的借鉴意义。
所以他才会问小玲妹子。
“怎么说呢，老板和工人应该是一枚硬币的正反面吧。有矛盾也有利益一致的地方，关键是要找到一个平衡点。”
刘小玲读过很多这方面的书籍，她也有着自己的理解。