光幕上没有任何的图标或者提示。
编程器也没有再次给与苏叶帮助，看来只能苏叶自己慢慢琢磨了。
他先想了一条命令输入上去。
结果屏幕中竟然出现了一片乱码。
看来编程器无法识别龙汉帝国现在主流的变成语言。
读者：都有了思维编程器了还用变成语言，那不是脑子秀逗啦。
既然无法识别语言，那苏叶就要开始新的尝试了。
他前世虽然是一个苦逼的小运营，但学习过一段时间的axure软件的使用。
这是一款比较专业的原型设计软件。
主要是产品经理用到的比较多。
苏叶想到这里就立马开始行动，他就以一个招聘软件作为目标开始在脑海中规划内容。
首先是界面的大小。
目前龙汉帝国互联网发展还是以pc端为主。
虽然手机上也可以使用一些软件，例如qq或者木木这种聊天软件，但由于手机的硬件的原因，网民还是更习惯在电脑上浏览网页。
苏叶就设计了一个标准的web页面。
其次就是各项功能区的划分。
功能区苏叶设计的比较简单，一共只有几个。
招聘信息（全国），招聘职位（本地），个人信息（求职者），企业登录（入口）。
功能区划分完成后。
苏叶还要把网站的首页进行一个功能分区。
要知道，一家招聘网站除了业务来源外，最重要的就是搜索引擎了。
能否让求职者快速找到心仪的工作，能否让招聘方尽快找到合适的人才，是考量一个招聘网站的重要因素。
对于搜索，苏叶不是很懂。
别说他，就连陈南峰和罗森这已经做过多年程序员的也不是很懂。
在软件开发领域，也是有隔行如隔山的说法的。
不过，这个问题可难不倒苏叶。
他有一个能够取巧的办法，那就是打标签。
给每一个用户的简历上打标签，这个标签包括年龄，性别，之前从事过的行业，从业经历，目标职位，薪资，地区等通通打上标签。
这样在制作搜索引擎的时候，就无需让爬虫去挨个的找简历或者招聘内容中的关键字。
可以直接将符合要求的标签按照匹配度进行排列即可。
这样就能轻易达成快速准确找到理想目标的功能了。
苏叶看看光幕上的设计图，满意的点了点头。